CONTACT気軽にご相談いただけるよう、お問い合わせに便利なメールフォームをご用意しておりますので、お電話と合わせてぜひご利用ください。労働問題に関することから退職金の問題、その他、労働環境の是…
CONCEPT起業した段階で就業規則を定めておくことが、後に労働問題を予防する結果に繋がります。就業規則の重要性は理解しているが、一方で、雇う側と雇われる側の双方にとって納得できる就業規則の策定に…
ACCESS地元で企業を経営している方、そして新たに起業をご検討中の方に向けて、労使問題や就業規則作成などに精通したプロフェッショナルの立場から、状況に即したアドバイスをお伝えしております。法律…
FEATURE会社経営の健全化を目指し、福岡市の社労士として、会社の特色に合わせた就業規則等の作成、変更を行っております。お悩み事の多い労使トラブルや人事労務の問題を速やかに解決へ導くお手伝いをい…
GREETING近年では特に、毎年のようにめまぐるしく労働法が改定され、改定された内容をしっかり頭に入れておかなければ、法人様と個人事業主様を問わず様々な仕事に従事する方にとって、デメリットを感じ…
PRICE労働問題や助成金、退職金などに精通したプロフェッショナルの立場から、専門的なことをわかりやすくアドバイスしております。より良い労働環境を構築していくことについて、何となく敷居の高さを感…
BUSINESS就業規則の作成は法人様にとっても労働者にとっても非常に重要な問題ですが、十分なノウハウがないために、他の企業様が適用している就業規則を部分的に流用しているケースや法律の改正に適応し…
助成金関連のアドバイスも丁寧心地よく働ける労働環境を整備しますツインシティズ社労士事務所地元の福岡市で、企業側と労働者側の双方にとって十分に納得できる就業規則の作成をサポートしております。…